職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
一、崗位核心價值
你是連接優(yōu)質少兒英語內容與千萬抖音家庭的關鍵橋梁。你的使命不止于創(chuàng)造爆款視頻,更在于通過抖音平臺,生動展現(xiàn)我們的教育理念與課程價值,構建信任感,為品牌帶來精準的學員流量,并最終助力業(yè)務增長。
二、主要工作職責
1.全流程內容運營:
o獨立負責抖音賬號(或矩陣)的日常運營,包括策劃、拍攝、剪輯、發(fā)布、互動及數(shù)據(jù)分析。
o深度挖掘少兒英語課程亮點、教學場景、學員成長故事,將其轉化為具有強吸引力、易傳播的短視頻內容(如:親子英語互動、外教課堂瞬間、英語學習竅門、趣味單詞動畫等)。
o緊跟平臺熱點(挑戰(zhàn)、音樂、話題),結合英語教育進行創(chuàng)意融合,策劃周期性內容專題和線上活動。
2.用戶增長與粉絲運營:
o制定并執(zhí)行粉絲增長策略,通過內容、投流、互動等方式實現(xiàn)賬號健康、精準增長。
o高效維護評論區(qū)、私信及粉絲群,營造積極社群氛圍,解答家長基礎咨詢,建立品牌親和力。
o策劃直播內容(如:外教公開課、學習規(guī)劃講座、福利秒殺),并負責直播執(zhí)行與后續(xù)跟進。
3.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:
o每日監(jiān)控賬號數(shù)據(jù)(播放、完播、點贊、評論、轉化等),分析內容表現(xiàn),持續(xù)優(yōu)化內容方向與運營策略。
o定期輸出運營報告,復盤成果,洞察目標家長人群(24-40歲寶媽寶爸)的偏好與需求變化。
4.轉化路徑協(xié)同:
o與銷售/課程顧問團隊緊密協(xié)作,設計清晰的引流-留資-轉化路徑。
o通過組件(咨詢鏈接、團購、小程序)等方式,高效收集銷售線索,并對線索質量進行初步篩選與評估。
三、我們期待的你
1.必備條件:
o2年以上抖音賬號從0到1實操運營經(jīng)驗,有教育、親子、知識類賬號成功經(jīng)驗者優(yōu)先;線下k12教培行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
o精通抖音平臺規(guī)則、推薦機制及各種運營工具(本地推/巨量引擎、創(chuàng)作服務平臺等)。
o具備出色的網(wǎng)感、創(chuàng)意策劃能力和內容審美,能獨立完成視頻拍攝與剪輯(熟練使用剪映等工具)。
o數(shù)據(jù)敏感,能通過數(shù)據(jù)驅動決策。
o良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,對少兒教育行業(yè)有熱情。
2.加分項:
o優(yōu)秀的數(shù)據(jù)復盤能力,數(shù)據(jù)驅動優(yōu)化。
o有信息流廣告投放經(jīng)驗,能控制投放ROI。
o具備基礎的視覺設計能力(如海報、封面制作)。
四、加入我們,你將獲得
?廣闊舞臺: 核心業(yè)務崗位,你的創(chuàng)意直接驅動品牌增長。
?資源支持: 專業(yè)的教學團隊和產(chǎn)品團隊為你提供源源不斷的素材與內容支持。
?成長體系: 定期內部分享、行業(yè)大咖交流及清晰的職業(yè)發(fā)展路徑。
?有競爭力的薪酬: “有競爭力的底薪 豐厚的績效獎金(與粉絲增長、線索轉化直接掛鉤)。
?福利保障: 五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期團建、年度體檢等。
你是連接優(yōu)質少兒英語內容與千萬抖音家庭的關鍵橋梁。你的使命不止于創(chuàng)造爆款視頻,更在于通過抖音平臺,生動展現(xiàn)我們的教育理念與課程價值,構建信任感,為品牌帶來精準的學員流量,并最終助力業(yè)務增長。
二、主要工作職責
1.全流程內容運營:
o獨立負責抖音賬號(或矩陣)的日常運營,包括策劃、拍攝、剪輯、發(fā)布、互動及數(shù)據(jù)分析。
o深度挖掘少兒英語課程亮點、教學場景、學員成長故事,將其轉化為具有強吸引力、易傳播的短視頻內容(如:親子英語互動、外教課堂瞬間、英語學習竅門、趣味單詞動畫等)。
o緊跟平臺熱點(挑戰(zhàn)、音樂、話題),結合英語教育進行創(chuàng)意融合,策劃周期性內容專題和線上活動。
2.用戶增長與粉絲運營:
o制定并執(zhí)行粉絲增長策略,通過內容、投流、互動等方式實現(xiàn)賬號健康、精準增長。
o高效維護評論區(qū)、私信及粉絲群,營造積極社群氛圍,解答家長基礎咨詢,建立品牌親和力。
o策劃直播內容(如:外教公開課、學習規(guī)劃講座、福利秒殺),并負責直播執(zhí)行與后續(xù)跟進。
3.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:
o每日監(jiān)控賬號數(shù)據(jù)(播放、完播、點贊、評論、轉化等),分析內容表現(xiàn),持續(xù)優(yōu)化內容方向與運營策略。
o定期輸出運營報告,復盤成果,洞察目標家長人群(24-40歲寶媽寶爸)的偏好與需求變化。
4.轉化路徑協(xié)同:
o與銷售/課程顧問團隊緊密協(xié)作,設計清晰的引流-留資-轉化路徑。
o通過組件(咨詢鏈接、團購、小程序)等方式,高效收集銷售線索,并對線索質量進行初步篩選與評估。
三、我們期待的你
1.必備條件:
o2年以上抖音賬號從0到1實操運營經(jīng)驗,有教育、親子、知識類賬號成功經(jīng)驗者優(yōu)先;線下k12教培行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
o精通抖音平臺規(guī)則、推薦機制及各種運營工具(本地推/巨量引擎、創(chuàng)作服務平臺等)。
o具備出色的網(wǎng)感、創(chuàng)意策劃能力和內容審美,能獨立完成視頻拍攝與剪輯(熟練使用剪映等工具)。
o數(shù)據(jù)敏感,能通過數(shù)據(jù)驅動決策。
o良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,對少兒教育行業(yè)有熱情。
2.加分項:
o優(yōu)秀的數(shù)據(jù)復盤能力,數(shù)據(jù)驅動優(yōu)化。
o有信息流廣告投放經(jīng)驗,能控制投放ROI。
o具備基礎的視覺設計能力(如海報、封面制作)。
四、加入我們,你將獲得
?廣闊舞臺: 核心業(yè)務崗位,你的創(chuàng)意直接驅動品牌增長。
?資源支持: 專業(yè)的教學團隊和產(chǎn)品團隊為你提供源源不斷的素材與內容支持。
?成長體系: 定期內部分享、行業(yè)大咖交流及清晰的職業(yè)發(fā)展路徑。
?有競爭力的薪酬: “有競爭力的底薪 豐厚的績效獎金(與粉絲增長、線索轉化直接掛鉤)。
?福利保障: 五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期團建、年度體檢等。
工作地點
地址:上海嘉定區(qū)上海嘉定區(qū)江橋3號
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職位發(fā)布者
Futu..HR
上海吉堡教育信息咨詢有限公司
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教育·培訓·科研·院校
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1000人以上
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中外合資(合資·合作)
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金沙江西路1069號
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應屆畢業(yè)生
學歷不限
2025-12-31 20:46:44
342人關注
注:聯(lián)系我時,請說是在包頭人才網(wǎng)上看到的。
