職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
崗位職責
1、編制年度采購計劃,按計劃做好招標采購管理,組織供應商資格預審、評標、合同談判及簽訂,確保流程合規(guī)透明。
2、搭建和優(yōu)化供應商管理體系,負責供應商的開發(fā)、評估、考核與合作關系維護。定期組織供應商評審,篩選優(yōu)質(zhì)供應商,建立長期穩(wěn)定的合作關系,同時對不合格供應商及時進行處理。
3、梳理和優(yōu)化采購流程,確保采購各環(huán)節(jié)高效、合規(guī)運作。加強采購信息化建設,提高采購工作的透明度和效率。
4、深入分析市場行情,通過談判、招標、集中采購等方式有效控制采購成本,實現(xiàn)降本增效目標。同時,識別和評估采購過程中的各類風險,制定相應的風險應對措施,保障采購業(yè)務的穩(wěn)定運行。
任職要求:
1、大專及以上學歷,具備5年以上采購工作經(jīng)驗,熟悉物業(yè)行業(yè)各類物資及服務采購,如保安服務、保潔服務、綠化養(yǎng)護、設備維修物資等。
2、熟悉采購流程和招投標法律法規(guī),具備優(yōu)秀的談判技巧和成本分析能力,能夠熟練運用各類辦公軟件和采購管理系統(tǒng)。
3、具備較強的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和團隊管理能力,工作嚴謹細致,有良好的責任心和抗壓能力,具備敏銳的市場洞察力和風險防范意識 。
4、具備良好的職業(yè)道德,誠實守信,廉潔自律,無不良從業(yè)記錄。 能熟練使用馬蜂盯標進行招標采購類信息查詢
1、編制年度采購計劃,按計劃做好招標采購管理,組織供應商資格預審、評標、合同談判及簽訂,確保流程合規(guī)透明。
2、搭建和優(yōu)化供應商管理體系,負責供應商的開發(fā)、評估、考核與合作關系維護。定期組織供應商評審,篩選優(yōu)質(zhì)供應商,建立長期穩(wěn)定的合作關系,同時對不合格供應商及時進行處理。
3、梳理和優(yōu)化采購流程,確保采購各環(huán)節(jié)高效、合規(guī)運作。加強采購信息化建設,提高采購工作的透明度和效率。
4、深入分析市場行情,通過談判、招標、集中采購等方式有效控制采購成本,實現(xiàn)降本增效目標。同時,識別和評估采購過程中的各類風險,制定相應的風險應對措施,保障采購業(yè)務的穩(wěn)定運行。
任職要求:
1、大專及以上學歷,具備5年以上采購工作經(jīng)驗,熟悉物業(yè)行業(yè)各類物資及服務采購,如保安服務、保潔服務、綠化養(yǎng)護、設備維修物資等。
2、熟悉采購流程和招投標法律法規(guī),具備優(yōu)秀的談判技巧和成本分析能力,能夠熟練運用各類辦公軟件和采購管理系統(tǒng)。
3、具備較強的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和團隊管理能力,工作嚴謹細致,有良好的責任心和抗壓能力,具備敏銳的市場洞察力和風險防范意識 。
4、具備良好的職業(yè)道德,誠實守信,廉潔自律,無不良從業(yè)記錄。 能熟練使用馬蜂盯標進行招標采購類信息查詢
工作地點
地址:杭州蕭山區(qū)傳化大廈
??
點擊查看地圖
詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
傳化HR..HR
傳化物流集團有限公司
-
石油·石化·化工
-
200-499人
-
私營·民營企業(yè)
-
蕭山經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)
相似職位
-
爐前副班長 8000-9000元達爾罕茂明安聯(lián)合旗 應屆畢業(yè)生 不限通威集團有限公司
-
北碚小廠不穿無塵服非常輕松 面議青山區(qū) 應屆畢業(yè)生 不限重慶夢然人力資源管理有限公司
-
招聘專員 4000-7000元青山區(qū) 應屆畢業(yè)生 大專上海尋夢信息技術有限公司
-
人事綜合文員(包頭) 面議石拐區(qū) 應屆畢業(yè)生 不限內(nèi)蒙古極兔倉儲有限公司
-
宜賓萬達華為店體驗顧問 5元以上青山區(qū) 應屆畢業(yè)生 中技成都英普瑞生通訊設備有限公司
-
人事專員 4000-8000元青山區(qū) 應屆畢業(yè)生 大專內(nèi)蒙古萬戶信息科技有限公司
5年以上
大專
最近更新
1953人關注
注:聯(lián)系我時,請說是在包頭人才網(wǎng)上看到的。
