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工作內(nèi)容：
公司提供所有車險(xiǎn)即將到期的新老客戶資源，在公司內(nèi)部通過電話網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)維護(hù)到期的新老客戶，續(xù)期今年車險(xiǎn)業(yè)務(wù)，無需外出搜集客戶，無強(qiáng)制性業(yè)績(jī)要求，純辦公室工作，穩(wěn)定性強(qiáng)。
工作時(shí)間：
周一至周五 8:30--12:00 13:40--18:30，每月***周雙休，后三周休周天，國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假，同時(shí)享受5-15天帶薪年假
工資待遇：
無責(zé)任綜合底薪1800-7300元（15個(gè)等級(jí)，業(yè)務(wù)能力越強(qiáng)底薪越高） 提成（3%-20%） 其他獎(jiǎng)金，新員工前兩個(gè)月薪資最低保護(hù)2700，入職前兩月平均薪資3500-4000，三個(gè)月以上員工平均薪資5000-8000元，入職滿一年以上員工平均薪資8000以上，上不封頂。（薪資發(fā)展完全可多勞多得，不局限于只拿固定薪資，想多賺錢的伙伴請(qǐng)大膽表現(xiàn)自己的工作能力?。?br />福利待遇：
1、可享受年終獎(jiǎng)金、司齡獎(jiǎng)、過節(jié)福利等，一年兩次集體公費(fèi)旅游。
2、免費(fèi)崗前帶薪培訓(xùn)8天/40元，培訓(xùn)結(jié)束后簽合同正式入職，無需再實(shí)習(xí)，不需要擔(dān)心沒經(jīng)驗(yàn)~入職次月統(tǒng)一繳納五險(xiǎn)。
3、培訓(xùn)結(jié)束后馬上可以繳納五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，沒有領(lǐng)取到畢業(yè)證的應(yīng)屆實(shí)習(xí)生公司馬上給繳納85萬的雇主意外險(xiǎn)，另外公司給員工們統(tǒng)一繳納大病醫(yī)療保險(xiǎn)，有年終獎(jiǎng)金、司齡獎(jiǎng)、節(jié)假日禮品等福利，保障全面。
4、工作滿3-6個(gè)月可進(jìn)行公司崗位內(nèi)聘文職內(nèi)勤序列崗位；工作滿6個(gè)月也可內(nèi)聘團(tuán)隊(duì)經(jīng)理、市場(chǎng)經(jīng)理等管理層，薪資更加優(yōu)厚~
5、公司全國(guó)都有分公司，想回老家參加工作的，可在分中心工作滿3個(gè)月可以調(diào)回到自己所在地的大地分公司工作，全國(guó)都可以安排就業(yè)
任職資格:踏實(shí)、肯干、努力、認(rèn)真！
【題外話】
穩(wěn)定后平均薪資都在5000/6000左右，內(nèi)部晉升完善，工作輕松，不需要倒班，固定長(zhǎng)白，服務(wù)的客戶群體高素質(zhì)，話術(shù)流暢，帶薪崗前培訓(xùn)，有帶薪年假，待遇福利高