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工作內(nèi)容：

（1）執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度，控制管理成本，定期對項(xiàng)目的營運(yùn)管理狀況進(jìn)行工作匯報(bào)；

（2）負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期籌備工作，并參與項(xiàng)目開發(fā)過程；

（3）協(xié)調(diào)項(xiàng)目各部門關(guān)系，處理對內(nèi)、對外公眾關(guān)系，組織、處理重大突發(fā)事件；

（4）負(fù)責(zé)所屬項(xiàng)目管理日常工作，并對員工進(jìn)行監(jiān)督、管理、培訓(xùn)和績效考核；

（5）完成上級交辦的其他事務(wù)。

任職要求：

（1）大專及以上學(xué)歷，年齡≤50周歲，具有相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（2）認(rèn)同公司企業(yè)文化，遵守公司規(guī)章制度；

（3）具備良好的計(jì)劃和執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力；

（4）積極主動，具備團(tuán)隊(duì)意識，具有高度的責(zé)任心，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。